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社会人2～3年目の若手が大活躍中！若い内に大きい裁量でスキルアップできます

           

仕事内容	同社は、人材サービスだけに留まらずヘルスケア領域等、多岐に渡る分野で高い成長率を誇っています。 リスクコンプライアンス部は、国内外ネオキャリアグループすべての組織の目標達成の為にある部門です。 全社及び各事業部のリスク及びコンプライアンスの理解浸透、違反事象発生時の対応、各種通報窓口対応を行っております。 ネオキャリアは若手の営業が多い組織であり、業務精度・守りの意識醸成などの役割を期待しています。 ※内部監査室・内部統制部等の部署との役割のすみ分けや、具体的なミッションについては面接時にご説明させていただきます。
募集概要	【必須スキル】 事業会社における内部監査ないしは内部統制関連業務経験、責任者経験 【歓迎スキル】 CIA(公認内部監査人)保有者 深い管理業務経験者 【求める人物像】 ・人柄重視・素直で柔軟な対応や考え方が出来る ・高コミュニケーション能力 ・学ぶ意欲が高い
募集職種	法務・知財
給与・待遇	600万 ~ 1,000万
福利厚生	09:00~18:00
勤務地	東京都新宿区

社名	お問い合わせ
従業員数	501-5000人
資本金	100,000,000円
詳細	『「ヒト」と「テクノロジー」で、一人ひとりの価値ある未来を実現する』をMissionに、『人材・ヘルスケア・グローバル』の領域で事業を展開するメガベンチャー企業です。 やりたいことではなく、やるべきことを。 ビジネスで社会課題を解決すべく「成長し続ける」というphilosophyのもと、アジアで最も社会課題を解決する企業を目指して進み続けます。 ------------------------------------ 少子高齢化をはじめ多くの社会課題を抱え、「課題先進国」と表現されることの多い国、日本。 「このままではいけない」。 「自分たちが、このピンチをチャンスに変え、世界をより良くしていく当事者になろう」。 そんな想いを持って、社会課題を解決する、価値あるビジネスを世界へ届けてきました。 『人材』『ヘルスケア』『グローバル』。 すべて、社会課題を解決に導くキーワードに沿って事業を展開しています。 社員一人ひとりが実現したい夢や目標に向かい、当事者意識を持って、課題解決に臨んでいく。 その結果、会社を進化させ、業界に変化を促し、社会の成長につながる。 このように、社会の成長とともに、自らの成長を描いてきたのが、私たちネオキャリアです。 その人生に、意志があれば。そのために強くなる覚悟があれば。年次は関係なく責任とポジションが与えられ、自己実現をする機会が与えられます。

事業概要	・人材（紹介／広告／派遣を用いた新卒・キャリア採用支援） ・HR Tech（テクノロジーによる人事業務支援やターゲティング広告） ・グローバル（海外人材の採用支援） ・ヘルスケア（介護士／保育士の採用支援）

事業概要	書類選考→面接複数回→内定