求人番号:81252010

株式会社ウエルストーンがWEB・オープン系システム設計・開発の人材を探しています

おすすめポイント

社会人2~3年目の若手が大活躍中!若い内に大きい裁量でスキルアップできます

ポジション詳細

             
仕事内容 当社がメインとするのは、大手企業を中心とした金融・保険・流通・官公庁等のWebアプリケーション開発。
「地味」「枯れた技術」など言われることもありますが、今なお社会の根幹を支え、開発者もまた長期でプロジェクトに参画し、日々小さな貢献を重ねて今日に至ります。

これらの案件で、エンジニアが成長できないはずは決してありません。
Java・ASP.net・C#.net・PHPなど、すでにお持ちのスキルで開発者としてご活躍いただき
専門職として、目の前のシステムをどう構築していくか、クオリティや納期にどうこだわるか。
そこに意義を感じていただきながら、「一生現役の開発者」として進んでください。

Web系の業務アプリケーション開発案件を中心に2~3名規模のものから、
約30名規模のチームまで、大小さまざまなプロジェクトがございます。
開発規模・働き方・プロジェクト参画期間まで、ご自身のキャリアに合った形で
上長や営業がじっくり面談し進路を決めるのが、当社のスタイルです。

【プロジェクト例】
■生命保険/契約管理システム開発プロジェクト(約12名体制)
エンハンス開発を中心に、要件定義~総合テストまで担当。UI最適化の検討などにも対応しています。
開発環境:Windows,Java(Spring),Oracleなど

■官公庁/帳票作成処理プロジェクト(約10名体制)
基本設計・詳細設計・開発・テストまで担当。追加開発だけでなく、新規開発も行います。
開発環境:Windows,Java,Oracleなど

■金融・証券/コアシステム開発プロジェクト(約15名体制)
新規開発で、実装~結合テストを担当。実装ではレビュー、結合テストでは試験項目作成から実施。
開発環境:Windows,C#.NET,SQLServerなど
募集概要

【必須要件】
■Java・ASP.net・C#.net・PHPでの開発経験(3年以上)
■母国語が日本語・ないしは日本語ネイティブレベルの方

【歓迎要件】
■少人数(1~2名程度)のリーダー業務に抵抗のない方
■新人研修のサポート等、技術の指導に興味がある方

【求める人物像】
■能動性:「ないならつくる」「まずやってみる」のできる方
■正直さ:素直かつ正直に、自分の価値観を発信できる方
■着実さ:自分のベストを尽くし、自分の力で勝負できる方

募集職種

WEB・オープン系システム設計・開発

給与・待遇 430万 ~ 550万

休日・勤務時間

122日

■完全週休2日制(土日)
■祝日
■有給休暇
入社時から有給が付与されます!(2019年4月から新たに変更)
■夏期休暇(3日間)
■年末年始休暇(6日間)
■GW休暇
■慶弔休暇
■産休・育児休暇 ※取得実績あり!
■介護休暇 等

★産休明け社員復帰実績:昨年2名・今年1名・9時30分~18時(1日7時間30分) 現場により前後する可能性があります。
・休憩時間  :60分

福利厚生 ■交通費全額支給
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当(全額支給)
■出張手当
■役職手当
■オフィス内禁煙
■技術研修(受講無料・年2日選択必修)
■階層研修(受講無料・必修)
■資格取得報奨制度(資格により受験費用も)
■関東ITソフトウェア健保組合(レジャー施設・ジムなど割引)
■団体保険加入
■メンタルヘルスチェック(年2回)
■健康診断年1回(無料)
└30歳以上は半日ドック/女性:婦人科検診(全て無料)
■社員互助会(3千円/月)
└社員旅行やBBQ等
■懇親会サポート(1回につき3千円支給)
└社員同士の飲み会やランチに年2回まで支給される制度です。
◎働きやすい環境づくりの為、福利厚生も順次整備中です。
勤務地 東京都港区

企業概要

社名 株式会社ウエルストーン
従業員数 31-100人
資本金 5,000万円

事業概要

事業概要 ■設立30年、POLAやタワーレコードと直取引有。受託案件は100%エンドユーザー直契約を実現
■RPAのリーディングカンパニーである「UiPath社」と開発リソースパートナー契約を締結。最新技術にも取り組める
■完全週休二日制、年間休日120日以上、独自のWEB週報システムを導入し残業時間は1日1時間以内に徹底管理
■各種手当、福利厚生充実 ※求人票内、福利厚生欄をご覧ください。
【会社の特徴】
設立から27年、大手企業と直接取引を実現している同社。今はあたりまえになっている「コンビニ受け取りサービス」も
同社の先駆けです。
最新技術にも取り組んでおり、AIやRPAの最新PJに携わることも当然可能です。
特にタワーレコードのWEBサイトでは1000万件のデータを一秒以内に検索可能にする(世界最速)ことや、
POLAの案件では、AIによるチャットボットで自動で顧客問い合わせに回答する仕組みを実現するなど、幅広い実績から
取引が拡大しております。

選考方法

事業概要

書類選考⇒面接(複数回)⇒内定

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※ 応募タイミングによって、募集状況や求人の内容に変更がある場合がございます。

※ その場合、最新の情報を改めて担当者からご案内させていただきます。