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おすすめポイント
社会人2～3年目の若手が大活躍中！若い内に大きい裁量でスキルアップできます
ポジション詳細
| 仕事内容 | DMM.com Group では多種多様なサービスをユーザに提供しており、それらのサービスを支えるための大規模なインフラ基盤を構築しています。 ネットワークエンジニアリングのチームではそれらのサービスに合わせた最適なネットワークを構築し、安全に運用する責任を持っています。 事業・サービスは絶えず拡大・創出されており、我々は事業のニーズを捉えそれらを柔軟に満たすネットワークを高い品質で作り上げ改善しています。 ネットワークだけでなくITインフラ全般のエンジニアリング、コミュニケーションといった多様なスキルが求められますが、非常にやりがいの大きな仕事です。 さらなる事業の拡大や基盤の改善に対応するため、新たなメンバーを募集しています。 「事業概要」 インフラ部では事業部に対してオンプレミス・クラウド限らず最適なインフラ基盤を提供し、サービスを継続させることをミッションとしています。 ネットワークグループでは数百Gbpsの大規模トラフィックを捌くデータセンタネットワークを中心とし、事業拠点やパブリッククラウドなど多岐にわたるネットワークの設計構築から運用業務までを行っています。 「業務内容」 DMM.com Group の多様なサービスを支える700台以上のネットワーク機器を用いた大規模システムインフラにおけるネットワーク業務に携わって頂きます。 このポジションではネットワークに関わる以下の業務について、ご経験や適正に合わせた範囲で業務をお任せします。 ・数百 Gbps クラスのデータセンターバックボーン(AS23620)における Router, Switch, WDM などを用いた設計構築運用 ・データセンター及び特定拠点での動画配信を含む事業サービスのための Router, Switch, Firewall などを用いた設計構築運用 ・パブリッククラウドとオンプレミスをつなぐハイブリッドクラウドネットワークの設計構築運用 ・上記基盤全体の監視、パフォーマンス計測のためのネットワーク監視基盤の設計構築運用 ・運用効率化のための自動化ツールの開発運用 ※輪番制で業務時間外の障害、アラート確認対応を行っているため、ご経験により入社数カ月後から原則参加頂きます。(業務手当あり) 「ポジションの魅力」 事業規模は拡大しており、様々なケースのネットワーク設計運用に携わることが可能で、イチから基盤構築の設計をお任せすることもあります。 基本的に自社完結なので、要件定義、設計、検証、構築、運用のすべてのフェーズを経験することが可能です。 多様な事業サービスと連携しながらネットワークを作っていくため、幅広い分野で力を発揮して頂けます。 特定ベンダに依存しないマルチベンダ環境を構築しており、様々なベンダ機器のスキルを身につけることが可能です。 業務に関するスキルアップのためのトレーニングや勉強会への参加を奨励しており、会社負担で参加可能です。 「開発環境/チーム体制」 リーダー2名 メンバー 8名 業務委託 3名 |
|---|---|
| 募集概要 |
◯必須条件 |
| 募集職種 |
インフラエンジニア |
| 給与・待遇 | 500万 ~ 950万 |
| 福利厚生 | 【フレックスタイム制度】 ・フレキシブルタイム：8時～20時 ・コアタイム：11時～17時 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
企業概要
| 社名 | 登録して確認する |
|---|---|
| 従業員数 | 501-5000人 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 詳細 | トップシェアを誇るサービス展開 独占コンテンツの供給力も高く、こうしたラインナップの魅力で、20代後半から50代前半の男性を中心に約2,800万人の会員を確保、トップシェアを誇っています。また、この供給力がバイイングパワーを発揮し、映像メーカーに対して動画配信権を獲得する交渉力をもたらしていると言えます。 |
事業概要
| 事業概要 |
インターネット関連事業 ■トリニティシステム ■カスタマーサポート ■Web制作・映像配信 「オモシロい」と思ったらすぐに検討。「可能性がある」と思ったらすぐに実行。 動画配信事業、通販事業、レンタル事業、ゲーム事業、英会話事業、ソーラーパネル事業、格安SIM事業、３Dプリンター事業、ロボット事業等 「なんでもやってるDMM」として成長中！ 合同会社DMM.comは、サイトの運営主体であり販売するコンテンツの買い付けやマーチャンダイジングから、 サイト構築、マーケティング、フルフィルメント、カスタマーサポートまでの企画・運営を行っています。 2018年、総合エンタメサイト「DMM.com」の会員数は2,800万人を突破し、サービスの数は40を超えました。 |
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選考方法
| 事業概要 |
書類選考⇒面接(複数回)⇒内定 |
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