登録して確認するが営業管理職の人材を探しています
おすすめポイント
社会人2～3年目の若手が大活躍中！若い内に大きい裁量でスキルアップできます
ポジション詳細
| 仕事内容 | HR Tech部門におけるタレントサポート事業（人材紹介・オンラインイベント企画運営）の事業責任者（PL責任者）として、Track Jobのプラットフォームを活用したオンラインイベントの企画運営、人材紹介の事業を成長させることが主なミッションです。 当事業は、主にインターンや若手社員の手によって企画運営されています。イベント参画や紹介斡旋のための企業営業、イベント運営におけるオペレーションのマネジメント、CA/RAとして活動するメンバーのマネジメント、数値管理を行っていただきます。 ■募集背景 当社はTrack Test/Track Jobといった業界でもユニークなプロダクトを展開し、業界No.1の導入企業数を実現してきています。 その中でも新しいことをすぐに始めたい企業様を支援するには、まずは人材紹介やオンラインイベントなど、既存の商習慣にあったソリューションが求められており、そこを支援することで信頼を獲得しプロダクトへの契約につながるのも事実です。 当社のプロダクトを活用した精度の高いマッチングを実現する事業を展開すること、そしてそこの従事するメンバー（新卒・若手中心）が採用領域における知見を身に付けることで、プロダクトの成長を支えるメンバー育成の土台としても、重要な事業と捉え、企業様今回の募集に至りました。 ■募集イメージ エンジニア採用支援事業における事業責任者の募集です。 若手中心のメンバー構成となっているため、メンバー一人一人のマネジメント、参画企業様とのより精度の高いマッチングを実現するための営業、採用コンサルティング力、及び人材紹介事業の経験のある方を探しています。 |
|---|---|
| 募集概要 |
■必須要件（MUST） |
| 募集職種 |
営業管理職 |
| 給与・待遇 | 360万 ~ 600万 |
| 福利厚生 | 09:00〜18:00 オフィスワーク ※場合によりリモートワーク有り |
| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
企業概要
| 社名 | 登録して確認する |
|---|---|
| 従業員数 | 31-100人 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 詳細 | 同事業部はデジタルマーケティング領域において「Conversation Tech」をコンセプトに掲げ、 顧客に寄り添い「会話」を通じた態度・行動変容をおこさせるための新たなマーケティングプラットフォームの創造を目指しています。 メインプロダクトとなる"SYNALIO"は、リリースから1年で300社以上の国内外大手企業や新進気鋭のベンチャー企業までお取引いただいており 近い未来に「国内NO.1プロダクトへ成長させる」べく組織で一丸となって日々切磋琢磨しております。 ◆SYNALIO：https://synal.io/ 事業創業は3名から始めたチームも、2年経過した今では30名を超えるまでに成長しました。 その中でも新卒で入社した２年目の社員がリーダーとして悩みながらも皆を率先し、 そこに中途社員がノウハウをシェアすることでより強いチームになりつつあります。 平均年齢はBIZサイドは27歳前後、男女比は6:4と活気溢れる組織構成です。 職種はビズマーケ、フィールドセールス、カスタマーサクセス、開発と４部門に分かれており、 それぞれが専門性を以てお客様に対峙し、課題解決、事業成功へ導く経験を積むことで 「プロジェクトリード」と「専門領域」を兼ね備えたキャリア形成ができる体制をつくり上げました。 SYNALIOの2周年を記念し、プロスポーツチームのクライアント様のスポンサーも行いました。 ◆イベントレポート：https://synal.io/event/191109_1/ 今後は、IPOも視野に入れつつ、新たな産業を創出すべく、現在は採用、人材育成に強烈に力を入れています。 |
事業概要
| 事業概要 |
・HR Tech 事業（track／athletics／CODEPREP） ・Conversation Tech 事業（SYNALIO／PEP） ・Incubation 事業（お墓探しナビ／治療家ナビ） |
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選考方法
| 事業概要 |
書類選考⇒面接(複数回)⇒内定 |
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