求人番号:10083074

「月20時間以下」 登録して確認するが人事・採用の人材を探しています

おすすめポイント

月20時間以下

社会人2~3年目の若手が大活躍中!若い内に大きい裁量でスキルアップできます

ポジション詳細

           
仕事内容 仕事内容
年間300名以上の採用決定を実現する為の基盤作りを行って頂くポジションです。
様々な部署の責任者や役員と日々やり取りをしながら、採用体制を強化して頂きます。

■採用戦略の立案、実行
■オペレーション基盤の構築
・選考フローの設計
・面接の構造化、標準化
・採用基準の選定
■タレント分析
・採用ターゲットやコンセプトのすり合わせ等
・入社者分析、SPI分析
■コスト管理 
■メンバーマネジメント
現状メンバーは1名ですが、必要に応じてメンバー採用の可能性もあります。

同ポジションの魅力
・他事業部と連携しやすい環境です
 当社において『採用』は社内各事業部で1番注目・期待が高まっている経営課題である為、現場の協力体制が手厚く得られており、スムーズに仕事を進めることが出来る環境です。
・拡大フェーズにおける採用戦略に携わって頂けます
 2018年100名採用、2019年180名採用、2020年200名採用、2021年300名採用と
 今までも採用人数は増えていましたが、今後は今まで以上の規模感で採用活動を行うことになります。
 今までのやり方に捉われることなく、新しい戦略をご検討頂き、企業の成長に貢献頂けます。
募集概要

【必須要件】
・大卒以上
・管理職経験
・人事や採用コンサルにおいて年間100名以上の中途採用に関わったご経験
・下記のような仕組みづくりに携わったご経験
 採用戦略(中途採用)、採用基準の選定、面接標準化、面接官育成(傾向分析)等

【求めるスキル】
定量的に分析し、課題を見出せる方

募集職種

人事・採用

給与・待遇 1000万 ~ 1,150万

福利厚生 9:00~18:00
勤務地 東京都渋谷区

企業概要

社名 登録して確認する
従業員数 501-5000人
資本金 3億7,837万8千円
詳細 【事業内容】
ラクスは、クラウドやITの技術で仕事の効率を上げ、人や時間が不足している社会課題の一助になることを目指しています。
特に代表サービスのひとつである楽楽シリーズはバックオフィス(経理、財務、人事、営業事務等)業務を支援する復数のサービス展開を得意としています。

【特徴】
復数のSaaSを提供しており各製品をそれぞれ強化することにより幅広く使われる製品開発を進めています。
製品の一例ですが、中堅企業向けバックオフィス業務改善に注力し、特定顧客のカスタマイズは行わず、広く使われる製品づくりを目指しています。
多くのお客様の痛みを解決できる領域に力を注いで拡げていき、製品単位においてはそれぞれひとつでも十分に業務に役立つような機能や使い勝手の強みを持たせていきます。
ラクスの役員はエンジニア経験者が多く、製品開発を重要な経営の中心の一つと捉えています。

事業概要

事業概要 「働きがいのある会社」に3年連続選出
当社は創業以来21期連続増収、20期連続黒字。リーマンショックや震災といった不況の時期でも、売上を継続的に伸ばしてきた安定力のある会社です。

加えて、Great Place to WorkR Institute Japanが実施した2020年版日本における「働きがいのある会社」ランキングの中規模部門(従業員100~999人)にて、
ラクスは「ベストカンパニー」に選出されました。

初参加の2018年版ランキングから3年連続で選出されており、「働きやすさ」と「やりがい」の両方を兼ね備えている組織だという評価をいただけています。
安定感のある中、働きがいを持って成長できる環境です。

選考方法

事業概要

書類選考→面接(2~3回)→内定

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